对于生死，马克·罗兰兹在《跑着思考：人、狗、意义和死亡》一书中这样写道：人们通常的想法是，死是生命的结束，所以不是生命的一部分。正如维特根斯坦（Wittgenstein）所言，“死不是我生命中的事件”。罗兰兹认为事实有些复杂。
2018-04-02“若我英年早逝，请将我葬在绸缎中，让我躺在铺满玫瑰的床上，在黎明时分将我沉入河中，用情歌中的词句为我送行……”这是在《If I die young》中，美国乡村音乐乐队The Band Perry设想的离开场景。 据《纽约邮报》披露，美国几位在世的前总统都秘密地进行了“自我葬礼设计”，而且，美国多...
2018-04-02改革开放已经走过了四十载春秋，当年的创业者已经步入了暮年。2017年底，第一代创业企业家鲁冠球先生溘然长逝，就是一个标志性的事件。然而，面对纷繁复杂的企业内外部问题和家庭内外部问题，企业家们真的做好了准备吗？笔者在多年从业过程中深刻感受到，根本问题在于理念。综合来说，财富拥有者对“身后事”的安排，在...
2018-04-02数据显示，国内的高净值人士目前的平均年龄在55岁左右，基于外部大环境的变化与复杂的内部家族状况带来的巨大压力，已经开始希望通过法律结构来对财富进行实质性的保护、传承及分配。睿璞家族办公室创始人郭升玺认为，家族办公室是对（超）高净值家族的完整资产负债表进行全面管理和治理的机构，而高净值人士选择家族办公...
2018-04-02人生有限，但追求无限或仅仅是可期的未来，往往是人之常情。尤其是经历了创富、守富阶段的高净值人群，如何保证财富的安全，持续传承财富，使财富跨越自己“有涯”的生命，达到“无涯”的承继，是一种长久存在的思考。
2018-04-02随着现代经济发展，人们财富的迅速积累，家族企业的发展壮大，对于家族企业和财富的系统架构设计和风险管理方案，成为企业家们必须提升的技能。而这其中，遗嘱是必备的重要工具。
2018-04-02受传统文化的影响，中国人避谈生死，作为生意人的企业家更是普遍选择“大吉大利”的做法。我们看到很多企业家都已经在积极地做着“身前传承”，比如，培养子女接班家族企业，为子女创业鼎力出资，为家人购买大额人寿保险，提前将名下房产、股权过户到后代名下等等。他们做这些事情时都认为是“大吉大利”，而谈及进行系统的...
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